photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Port-Marly, 78, Yvelines, Île-de-France

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes indispensable au bien-être des résidents. Vous mettez en place des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez aux projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent à partager avec eux des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Poste à pourvoir à 70% (Semaine A : Lundi, jeudi, vendredi. Semaine B : Mardi, mercredi, samedi, dimanche) Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous avez une affinité pour le travail auprès des personnes âgées. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de conduire des activités personnalisées et des projets collectifs. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médico-techniques Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune). Le capacitaire est constitué de 159 lits de sanitaires et 204 lits médico-sociaux. Le Centre Hospitalier de PRIVAS recherche un cadre de Santé EHPAD-USLD MISSIONS : La mission du cadre de santé « consiste à encadrer des équipes dans les unités fonctionnelles ou les services, à exercer des missions concernant plusieurs services et/ou être chargé de projet au sein de l'établissement ». L'ensemble des activités s'inscrit dans la logique des axes politiques institutionnels, contribue à la réalisation du projet d'établissement et sa déclinaison au niveau du projet de soins et du projet de service. Valoriser et concrétise la politique de l'établissement S'engager dans la démarche d'amélioration continue de la qualité[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

L'animateur de l'épicerie solidaire et sociale participe à la gestion quotidienne des activités du dispositifs. Vous serez en charge de l'animation des différentes activités de l'épicerie ainsi que de la gestion technique du magasin : approvisionnement, stockage, tâches administratives, respect des règles spécifiques (hygiène et sécurité alimentaire). Vous contribuez au bon fonctionnement global de l'ESS en lien étroit avec la responsable et les bénévoles. VOS MISSIONS : Vous accompagnez les bénéficiaires par des animations et/ou la mise en place d'interventions collectives dans une visée de prévention globale (alimentaire, santé, budget, estime de soi). Vous gérez le planning des clients, et vous menez des entretiens individuels d'accueil, d'évaluation du besoin ou à la demande du bénéficiaire. Vous gérez l'approvisionnement et les stocks de l'épicerie (commandes, inventaires.) et vous supervisez les encaissements. Vous collaborez avec les partenaires (fournisseurs, Banque alimentaire, ANDES, service de contrôle) et participez au développement des partenariats ; Vous régulez l'activité des bénévoles sur le terrain, et participez à la préparation et à la mise en œuvre[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est une association reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendante et laïque, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l'accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l'engagement dans la société. Le mouvement, au niveau du départementale, a développé en priorité des domaines d'actions en faveur de la petite enfance, enfance et jeunesse. Ces activités se tournent donc vers l'accueil des enfants en crèches, centre de loisirs et périscolaires. Description du poste : Mission globale du poste : Le/La Directeur-trice dirige les associations qui lui sont confiés par délégation du-de la président-e sur un ou des territoires du Doubs. Les personnels des structures de la petite enfance ou enfance / jeunesse sont placé-e-s sous sa responsabilité selon un organigramme défini. Il / elle évolue sous la responsabilité du Responsable de service de la vie associative, du fonctionnement des structures[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Hénin-Beaumont, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La mairie d'Hénin-Beaumont recrute un(e) responsable du service bâtiment Votre mission : Concevoir, planifier, organiser et piloter les activités et les moyens des services techniques et des services externalisés, en animant une équipe de professionnels, et en veillant à l'efficience et à la qualité des prestations tous corps d'état, dans le respect des règles, des coûts et des délais. Gestion / Chantiers / Prestations : - Participation à l'élaboration d'un Plan Directeur de la maintenance et des investissements (actions préventives - mise en conformité) - Établissement / actualisation et mise en œuvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine - Conseil hiérarchique concernant les choix et les activités de son domaine d'activité - Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting - Gestion des dossiers de péril imminent et ordinaire conjointement au service sécurité et à la Direction des Affaires Territoriales - Lancement, suivi et contrôle des prestations en régie ou sous-traitées, relatives à son domaine d'activité Tous Corps d'Etat - Contrôle de la qualité des prestations et travaux et suivi de la réception des chantiers - Contrôle[...]

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Agent / Agente de médiation dans les services publics

Emploi Administrations - Institutions

Monêtier-les-Bains, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA COMMUNE DU MONETIER-LES-BAINS RECRUTE Médiateur/trice Nature et pastoral(e) (H/F) à temps complet Type de recrutement : contractuel - CDD saisonnier Date de prise de poste : 1er juin au 30 septembre 2026 Avec treize alpages pâturés en période estivale, la commune du Monêtier-les-Bains assume pleinement son caractère alpin et rural. Les activités de pastoralisme cohabitent avec les nombreuses et diverses activités pratiquées en montagne (VTT, randonnées .) dans des espaces naturels fortement fréquentés et dont les visiteurs n'ont pas forcément les comportements appropriés. Le ou la médiateur/trice nature aura donc pour objectif principal de sensibiliser les usagers de la montagne à la richesse, à la protection et aux bonnes pratiques à adopter sur ce territoire. MISSIONS : - Préparer ou effectuer le suivi administratif des montées en estives auprès des éleveurs et des différents services ; - En début et tout au long du contrat : rencontrer et échanger avec les partenaires et les professionnels concernés pour mieux appréhender les enjeux du territoire et diagnostiquer les éventuelles problématiques rencontrées - Réaliser les tournées de médiation pour sensibiliser les[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Ceyreste, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles etdes événements à destination des collectivités, entreprises et particuliers. Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d'activités. Dans ce cadre, nous recrutons 1 animateur(trice) pour intervenir sur le temps méridien au sein de l'Accueil de Loisirs de Ceyreste. ________________________________________ Temps de travail - 8 heures hebdomadaires - Intervention sur le temps méridien - Jours : lundi - mardi - jeudi - vendredi ________________________________________ Vos missions Sous la responsabilité de la direction, vous : - Encadrez les enfants sur le temps méridien - Animez des temps calmes et des activités adaptées - Garantissez la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favorisez le respect des règles de vie collective - Travaillez en équipe avec les autres animateurs ________________________________________ Profil recherché - BAFA ou équivalent souhaité (ou en cours de formation)[...]

photo Rédacteur / Rédactrice sinistres contentieux

Rédacteur / Rédactrice sinistres contentieux

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La CPAM de la Haute-Garonne recrute un Gestionnaire Contentieux RCT Hors Protocole (H/F) pour son service Juridique. Localisation : Toulouse (proche métro François Verdier) Date prise de fonction : 01/06/2026 Contrat : CDI Temps plein : 39 h + RTT Rémunération : 26 845 € brut annuel (sur 14 mois) Nos avantages : Prime d'intéressement, mutuelle, titres restaurant, remboursement 75 % transport en commun, CSE, horaires variables, FMD Vous cherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public ! Au sein d'une équipe d'environ 20 personnes, vous participerez aux missions suivantes : Créer et instruire les dossiers sur l'applicatif GRECOT Analyser les signalements des accidents causés par un tiers et déterminer les responsabilités Rédiger des courriers argumentés Chiffrer les créances en exploitant les rapports d'expertise médicale Assurer le recouvrement des créances, gérer les litiges Gérer les activités confiées dans le respect des échéances et des règles juridiques applicables Ce travail vous correspond si vous : Analyser des courriers, des documents médicaux, administratifs et juridiques. Concevoir et[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Hospitalier d'Auch est implanté sur deux sites : L'hôpital, (site central), situé Allée Marie Clarac à Auch, sur le site duquel on retrouve: o L'accueil des urgences et le SAMU 32, o 487 lits et places o Le plateau technique o Les consultations médicales et de soins o Les explorations fonctionnelles o Les activités de prélèvement d'organes et de tissus o Les services administratifs, techniques et logistiques. Le site de la Ribère (site annexe) situé chemin de La Ribère à Auch o L'Unité de Soins de Longue Durée les Jardins d'Automne (35 lits), o L'Unité Cognitivo-Comportementale (10 lits) o L'Unité de Soins Médicaux et de Réadaptation (14 lits) o L'EHPAD Robert Barguisseau (130 lits) qui comprend une Unité d'Hébergement Renforcée ainsi qu'une Unité Alzheimer o Le CESU 32 o Le service Douleur et Soins Palliatifs, o L'équipe d'hygiène du territoire et la médecine préventive o Les locaux administratifs et de formation Projet de rénovation-extension du nouvel hôpital en cours Il est organisé en direction commune avec les hôpitaux de Mirande et de Vic-Fezensac. Il est l'établissement support du GHT du Gers. LE POSTE ET SES MISSIONS 1 - Missions principales Sous[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Social - Services à la personne

Rosières-aux-Salines, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Carrefour d'Accompagnement Public Social (CAPS) porte un projet innovant d'habitat inclusif en partenariat avec la Fondation Vincent de Paul, au cœur de Nancy. Ce dispositif accueille des personnes en situation de handicap souhaitant vivre « chez soi sans être seul », dans un cadre favorisant autonomie, inclusion et vie collective. Votre mission En tant qu'Animateur(trice) de Vie Sociale et Partagée, vous êtes garant(e) de la mise en œuvre et du dynamisme du projet de vie sociale et partagée. Vous contribuez activement à : - Favoriser l'inclusion sociale des habitants - Développer une dynamique collective et participative - Soutenir le vivre-ensemble et le lien social Vos principales activités Animation et coordination du projet de vie sociale - Co-construire et faire vivre la charte de vie sociale et partagée - Animer des temps collectifs et des instances de participation - Encourager l'expression et les choix des habitants Animation de la vie collective - Proposer, organiser et animer des activités - Favoriser l'appropriation des espaces communs - Stimuler les capacités et la participation des habitants Développement du réseau partenarial - Travailler[...]

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Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Genest-Saint-Isle, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Etablissement et Services d'Accompagnement par le Travail géré par l'association Robida accompagne des travailleurs en situation de handicap autour de deux activités principales : la sous-traitance industrielle et la menuiserie. L'ESAT travaille en partenariat étroit avec des entreprises implantées depuis de nombreuses années sur le bassin lavallois, et propose notamment des prestations de conditionnements et façonnages, de câblage ou d'assemblage électromécanique. La personne recrutée exercera ses fonctions auprès de personnes adultes en situation de handicap, et sera basée principalement sur le site de Saint-Berthevin (avec des interventions sur les autres ateliers de l'ESAT). Le poste proposé implique de solides compétences en pilotage d'activités industrielles et commerciales, ainsi qu'une expérience dans l'accompagnement au travail de personnes en situation de fragilité. Le candidat interviendra en soutien technique auprès d'une équipe de moniteurs d'atelier formés et expérimentés. Ses missions principales seront les suivantes : - Accompagner les moniteurs dans la planification, la mise en œuvre, le suivi et le contrôle des activités de production dans une logique[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vouvray, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le Moniteur Educateur participe à l'accompagnement des personnes TSA et à la MISE en œuvre des accompagnements individualisés, adaptés aux besoins de chaque personne. Il favorise l'autonomie et le pouvoir d'agir des adultes accueillis. Il coordonne et planifie l'ensemble des activités de ce service. Il est garant de la mise en œuvre des projets personnalisés. Vos missions : Accompagner des personnes porteuses du Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) Assurer un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne dans les activités de la vie sociale et de loisirs en fonction des besoins de chacun et en lien avec le projet personnalisé Veiller à la préservation de l'autonomie de la personne, et l'accompagne dans sa vie sociale et relationnelle. Ses interventions d'aide et d'accompagnement contribuent à l'épanouissement de la personne en établissement Organiser, planifier et mise en place des activités Être l'interlocuteur privilégié auprès des partenaires Panifier et organiser des transferts Participer à la gestion des budgets « activités » Assurer la sécurité des résidents Aimer travailler en équipe et participer à la dynamique de groupe Votre profil : Diplôme[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire, gère 22 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels : le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, le Pôle Handicap enfants, le Pôle Handicap Adultes. Elle dispose aussi d'un Pôle Administratif et Financier en support des pôles opérationnels. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Le Pôle Handicap Adultes regroupe plusieurs établissements et services qui intègrent une large palette de l'accompagnement des adultes en situation de handicap : Le Foyer d'Hébergement de Meymac : 24 places Le Foyer de Vie de Meymac : 20 places d'hébergement et 3 places d'accueil de jour L'ESAT de Meymac : 112 ETP Le SAM (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale de Meymac) : 44 places Le SAVS (Service Accompagnement à la Vie Sociale) : 40 places Le SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) : 10 places d'accompagnement généraliste et 6 places dans le cadre du rétablissement psychosocial CAP EMPLOI Haute Loire : un axe d'accompagnement vers[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Briscous, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Briscous est à la recherche d'un animateur (H/F) enfance jeunesse : Vos activités principales seront : - l'élaboration, la proposition et la mise en œuvre de projets éducatifs - l'encadrement des enfants durant les activités périscolaires - la participation au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - la participation aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants et de la cantine Formations et qualifications nécessaires : BAFA ou diplôme équivalent. Formation 1er secours. Poste à pourvoir en 24,5h/semaine

photo Educateur / Educatrice d'activités physiques

Educateur / Educatrice d'activités physiques

Emploi Social - Services à la personne

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

En qualité d'éducateur(trice) APA, en relation avec l'ensemble des équipes, vous déterminez les objectifs de prévention et de réadaptation en accord avec le projet personnalisé du résident. Vous proposez des activités adaptées individuelles et/ou en groupe permettant d'améliorer et de maintenir l'autonomie des résidents. Vous participez également à l'accompagnement et à la formation de l'équipe pluridisciplinaire en apportant votre regard et votre expertise. Titulaire d'une Licence ou d'un Master Activités Physiques Adaptées, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en gériatrie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez le sens de l'autre et vous êtes créatif(ve) et dynamique. Située dans le sud-est du département de Seine-et-Marne (77), au coeur de la cité médiévale de Provins, à 38 km de Coulommiers et 22 km de Nangis, la résidence médicalisée Les Jardins Médicis offre un cadre chaleureux et verdoyant. Construite autour d'une grande cour pavée, elle accueille 109 résidents (dont 27 en unité protégée). L'établissement propose également 10 places d'accueil temporaire.

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents - Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs - Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas) - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants - Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques - Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants - Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) - Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours - Techniques d'analyse de pratiques professionnelles - Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant - Notions de réglementation petite enfance - Connaissance de la procédure d'évacuation Avantages sociaux : - 30CP + 5 RTT/an - Plan d'épargne entreprise - Activités[...]

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Technicien(ne) de maintenance en informatique industrielle

Emploi Transport

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Mission générale du poste : Vous contribuez à la réalisation de l'ensemble des activités de maintenance préventive et corrective des équipements et systèmes informatiques pour le métier Installation Transport Voyageur (ex : Équipements de Sonorisation, Vidéosurveillance, Téléphonie et Interphonie, Information Voyageur, Système d'aide à l'exploitation, Alarmes et Télécommandes, Réseau informatique, ...) Principales activités : Répondre aux attentes du client exploitant par la résolution des pannes sur les équipements et systèmes des espaces de la RATP. Intégrer et prendre en compte les priorités du pilotage ITV (sécurité ferroviaire, sécurité voyageur/exploitant) Résoudre dans la majorité des cas, en première intervention, les signalements. Avoir conscience des coûts unitaires de maintenance et privilégier les interventions qualitatives permettant des réparations pérennes. Réaliser les activités de maintenance préventive, de petits travaux d'amélioration. Renseigner les bases de données de gestion de la maintenance (GMAO), les fiches de suivi, les documents techniques nécessaires pour évaluer l'ensemble des activités de maintenance et en assurer le suivi. Exploiter les[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Raincy, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'IME Excelsior est situé au Raincy (93 340) et compte plus de 60 professionnels. L'établissement accompagne de septembre à juillet 100 adolescents et jeunes adultes avec une déficience intellectuelle en externat. A cela s'ajoute un dispositif de semi-autonomie qui permet à des jeunes d'être accompagné en internat de semaine au sein d'une maison située à une dizaine de minutes de l'IME. Le projet d'établissement s'oriente autour de grands axes que sont : l'inclusion, l'autodétermination, les TSA, la vie affective relationnelle et sexuelle des jeunes, le partenariat et l'écologie. FONCTION L'éducateur spécialisé participe à l'action socio-éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de jeunes âgés de 12 à 20 ans, déficients intellectuels avec ou sans troubles associés, accompagnés par l'IME. Il exerce son activité au sein d'une équipe pluri professionnelle. Il met en place des médiations et activités socio-éducatives avec des jeunes en individuel ou avec des collectifs de jeunes en application du projet d'établissement. Son intervention est pensée en lien avec les projets personnalisés des jeunes accompagnés. Si la situation le convoque, il peut se[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants assistant(e) sanitaire

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Des agentes et des agents d'animation et de surveillance auprès d'enfants - temps de restauration scolaire Cadre d'emplois des adjoints d'animation Postes à temps non complet (7h20 hebdo) - CDD renouvelable Votre mission ? Faire rimer cantine avec sourire, et assiette avec bien-être ! Contexte Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) place l'éducation, l'environnement scolaire au coeur de son projet municipal. Avec 36 écoles, des services de proximité reconnus, la ville vous propose de contribuer concrètement à l'accueil et l'accompagnement des jeunes Campinoises et Campinois dans les meilleures conditions. Vos missions principales : Sous la responsabilité du coordinateur de secteur, vous encadrez et animez un groupe d'enfants en activités éducatives et les accompagnez dans leur apprentissage alimentaire. Vous assurez la surveillance et le bien-être des enfants tout au long de la pause méridienne : repas, récréation, circulation, activités éducatives. -Encadrer et surveiller les enfants pendant le temps de restauration scolaire -Accompagner les repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Animer[...]

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Professeur(e) centre formation apprentis enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

A propos de nous : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat Centre-Val de Loire est un acteur important de la formation initiale et continue grâce à ses 4 centres CMA Formation. Rejoindre la CMA CVL, c'est participer à la réussite des Jeunes en leur apprenant un métier. Vous aussi, vous voulez faire grandir les compétences, les projets ? Rejoignez-nous. Le CMA Formation Blois recrute un professeur en maintenance automobile pour le niveau CAP dés que possible pour un remplacement de 4 mois. Chargé de l'enseignement théorique ou pratique en centre de formation. Il intervient auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation. Il assure la préparation pédagogique des cours qu'il dispense. Activités principales : - Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises - Préparer et animer les séquences pédagogiques - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux - Participer aux évaluations et examens - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille -[...]

photo Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Responsable ingénierie de la formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Poste en CDD de 12 mois avec possibilité de titularisation après une période de stage probatoire à l'issue du CDD. CADRE - Niveau : 3 Temps plein Salaire minimum brut sur 13 mois : 37 856 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant, RTT Date de prise de fonction : dès que possible Lieu d'affectation : 137 rue Saint-Ambroise 46000 CAHORS La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Missions: Assure la responsabilité d'une unité pédagogique sous l'autorité du directeur du centre de formation. Descriptif des activités : Participe à la définition et à l'élaboration des projets pédagogiques dont il anime et contrôle la réalisation, Assure et coordonne les réunions pédagogiques pour le compte ou en appui du directeur, Contrôle[...]

photo Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Chef / Cheffe d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Nous recrutons une personne diplômée et expérimentée en horticulture/maraîchage avec tutorat en interne *** L'emploi de formateur en horticulture/maraîchage est porté par l'EPL/Campus de Montravel, plus précisément par son centre de formation professionnelle et de promotion agricoles (CFPPA). Il est à pourvoir par un agent contractuel recruté sous contrat de droit public d'une durée de 12 mois et dans le cadre du développement de nos activités. Poste à pourvoir pour la rentrée fin août 2026. Le formateur assurera tout ou partie des missions ci-dessous : - Construire et animer des séquences pédagogiques - Évaluer les apprenants et participer aux jurys d'examen - Assurer le suivi des apprenants - Participer au recrutement des apprenants - Participer aux conseils pédagogiques, réunions de filière, Le formateur assurera les enseignements techniques des référentiels de CAPa Métiers de l'Agriculture, BP Responsable de Productions Légumières, Fruitières, Florales et de Pépinières, CS Conduite de Productions Maraichères et BTSa Métiers du Végétal ainsi que des formations courtes, auprès d'apprentis et de stagiaires adultes sur le site du campus Montravel (Villars). Description[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Enseignement - Formation

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le CLPS Sous statut coopératif, nous sommes un organisme de formation professionnelle pour adultes de 415 collaborateurs. Nous formons plus de 28 000 personnes par an en continu ou en apprentissage dans nos 26 centres de formation. Créé en 1980, nous sommes le premier organisme de formation privé en Bretagne, présent aussi en Pays de la Loire. CLPS L'enjeu compétences a pour but de favoriser l'accès et le maintien dans l'emploi par la formation professionnelle, en particulier des personnes peu ou pas qualifiées qu'elles soient demandeurs d'emploi ou salariés. Le Pôle Entreprise du CLPS c'est une équipe de 11 personnes en supports dont 4 secrétaires-assistantes de formation, et 55 formateurs permanents et vacataires qui développent une activité de formations sur mesure destinées aux salariés d'entreprises dans les secteurs industrie, bâtiment, propreté, médico-social, travail adapté, ETT, etc Vos missions Rattaché-e au directeur, vous êtes chargé-e de superviser le pilotage administratif des dispositifs de formation, en veillant au respect des procédures en place. Force de proposition, vous contribuez activement à leur optimisation. Vous assurez également la répartition[...]

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Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Qui sommes-nous ? Le Pôle Formation UIMM Lorraine est un acteur reconnu de la formation aux métiers de l'industrie. En lien étroit avec les besoins des industries du territoire, il forme chaque année apprentis, salariés et demandeurs d'emploi aux compétences techniques dans les domaines industriels. Dans le cadre du développement de ses activités, le Pôle Formation UIMM Lorraine recherche des formateurs / formatrices en statut indépendant. Votre mission En tant que prestataire de formation, vous intervenez sur des actions définies contractuellement et assurez : L'animation de formations La formation de publics variés : salariés d'entreprises industrielles, stagiaires de la formation professionnelle, apprentis. La mise en œuvre de pédagogies actives basées sur la pratique et les situations industrielles réelles L'adaptation des contenus aux référentiels de diplômes, certifications et aux besoins spécifiques des entreprises L'évaluation des acquis des apprenants et le suivi pédagogique en lien avec les équipes interne Profil recherché Statut de travailleur indépendant, freelance ou auto-entrepreneur ou en capacité de le devenir Expérience professionnelle confirmée en robotique[...]

photo Formateur / Formatrice technique

Formateur / Formatrice technique

Emploi Enseignement - Formation

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Qui sommes-nous ? Le Pôle Formation UIMM Lorraine est un acteur reconnu de la formation aux métiers de l'industrie. En lien étroit avec les besoins des industries du territoire, il forme chaque année apprentis, salariés et demandeurs d'emploi aux compétences techniques dans les domaines industriels. Dans le cadre du développement de ses activités, le Pôle Formation UIMM Lorraine recherche des formateurs / formatrices en statut indépendant. Votre mission En tant que prestataire de formation, vous intervenez sur des actions définies contractuellement et assurez : L'animation de formations La formation de publics variés : salariés d'entreprises industrielles, stagiaires de la formation professionnelle, apprentis. La mise en œuvre de pédagogies actives basées sur la pratique et les situations industrielles réelles L'adaptation des contenus aux référentiels de diplômes, certifications et aux besoins spécifiques des entreprises L'évaluation des acquis des apprenants et le suivi pédagogique en lien avec les équipes interne Profil recherché Statut de travailleur indépendant, freelance ou auto-entrepreneur ou en capacité de le devenir Expérience professionnelle confirmée en électrotechnique[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Port, 97, La Réunion, -1

Intitulé du poste Formateur / Formatrice Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP) Description du poste Dans le cadre du démarrage prochain d'une formation Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP), nous recrutons un(e) formateur(trice) pour intervenir en présentiel sur Le Port (La Réunion). Activités principales : - Animer des sessions de formation en présentiel auprès d'un public adulte - Concevoir et adapter les supports pédagogiques en lien avec le référentiel du titre professionnel CIP - Accompagner les apprenant(e)s dans l'acquisition des compétences : o Accueil et analyse de la demande o Élaboration et suivi de parcours d'insertion o Techniques de recherche d'emploi o Connaissance du réseau partenarial et des dispositifs d'insertion - Assurer le suivi pédagogique individualisé - Préparer et organiser les évaluations (dont évaluations certificatives le cas échéant) - Participer aux réunions pédagogiques et aux bilans de formation Responsabilités : - Garantir la qualité pédagogique et le respect du référentiel de certification - Assurer le suivi administratif lié à l'action de formation - Contribuer à la dynamique de groupe et au maintien d'un cadre[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le CPSA de Combourg, centre constitutif de l'EPLEFPA de Rennes - Le Rheu / Campus Monod, forme des adultes et des apprentis dans les domaines agricoles, environnementaux et paysage. Dans le cadre du Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Agricole (BP REA), le centre recherche un-e formateur-rice vacataire pour intervenir sur les modules de gestion et pilotage de l'entreprise Agricole pour son site. => Objectif du poste Assurer la formation et l'accompagnement des stagiaires dans l'acquisition des compétences du bloc de compétences : « Piloter la gestion technico-économique, financière et administrative de l'entreprise agricole. » => Contenus d'intervention possibles - Élaboration d'un plan d'entreprise agricole (PE) - Analyse technico-économique et financière d'une exploitation - Calculs de coûts de production, marges, EBE, seuil de rentabilité - Notions de comptabilité agricole : bilans, SIG, compte de résultat - Construction de tableaux de bord de suivi - Gestion de trésorerie, plan de financement, ratios économiques - Introduction à la fiscalité et aux statuts juridiques agricoles - Outils numériques de gestion (tableurs, logiciels de simulation, etc.) => Missions[...]

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Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gilles-Croix-de-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure La Maison Familiale Rurale (MFR) de Saint Gilles Croix de Vie est un établissement de formation par alternance qui accompagne des apprentis et des adultes en formation professionnelle. La MFR s'appuie sur une pédagogie de proximité, associant formation technique, accompagnement éducatif et suivi individualisé. Rattachement hiérarchique Le/la formateur(trice) est placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction. Missions principales 1. Mission pédagogique - Formation technique - Former des apprentis et des adultes aux techniques de maintenance et de second œuvre du bâtiment : - Notions de plaquisterie - Électricité - Plomberie - Carrelage / faïence - Peinture et revêtements muraux et de sol - Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées aux référentiels de formation - Évaluer les compétences des apprenants - Assurer le suivi individualisé des apprenants - Participer aux relations avec les entreprises d'accueil 2. Mission éducative - Fonction globale MFR - Participer pleinement à la fonction globale du moniteur en MFR (accompagnement pédagogique et éducatif) - Contribuer à la vie résidentielle et à la dynamique éducative de l'établissement -[...]

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Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Cahors, 46, Lot, Occitanie

CMA Formation Cahors, CFA de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat du Lot forme près de 600 apprenants répartis dans 5 pôles de formation : hôtellerie-restauration, alimentaire, bâtiment, automobile et service. Mission: Chargé de l'enseignement théorique ou pratique en centre de formation, il intervient auprès des publics dans le cadre du dispositif global de formation, Il assure la préparation pédagogique des cours qu'il dispense. Descriptif des activités : * Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises, * Préparer et animer les séquences pédagogiques, * Évaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, * Participer aux évaluations et examens, * Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille, * S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique. Profil recherché Être titulaire d'un diplôme de niveau BAC minimum. Une expérience significative réussie sur un poste du même type serait appréciée. Rigueur et professionnalisme.[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lathus-Saint-Rémy, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CPA Lathus est une association Loi 1901, grand acteur historique de l'éducation populaire et de l'environnement depuis près de 40 ans. Situé au sud de la Vienne, le Centre de Plein Air accueille, toute l'année, les groupes et les particuliers pour des séjours ou des activités à la journée. Il est également renommé pour son chantier d'insertion, son centre de formation ouvert aux stagiaires et aux apprentis et son accueil collectif de mineurs chaque été. C'est aussi une ferme pédagogique gérée par le CPIE Val de Gartempe et un centre équestre sur deux sites. Le service formation du CPA Lathus propose des formations professionnelles en alternance du niveau 3 au niveau 6 de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport, dans les secteurs de l'environnement, de l'équitation, du socio-culturel. L'organisme de formation est certifié Qualiopi depuis le 21 juillet 2020 pour ses actions de formation et ses actions de formation par apprentissage. L'équipe de formateurs est composée de profils pluridisciplinaires exerçant les métiers pour lesquels elle forme. Nous recherchons un(e) coordinateur(trice) de formations. Votre mission Sous la responsabilité de la responsable[...]

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Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Enseignement - Formation

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ECF DE LA CRECHE (79) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle : Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recherchons un(e) Formateur ou une Formatrice Groupe Lourd Spécialisé/e en Transport de Voyageurs dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. - Une rémunération mensuelle brute à partir de : 2200€ - Les avantages d'une SCOP (Mutuelle complémentaire, CSE, chèques déjeuners, .) - Une formation interne et du temps en binômes avant l'autonomie - Des perspectives d'évolution au sein de notre Société Coopérative de Production. - Un environnement de travail stimulant et convivial Vos Missions : - Préparer et animer les actions de formation liées au Transport de Voyageur : o FIMO/ FCO o Titres Professionnels o Permis o Formation sur mesure - Accompagner les stagiaires vers la réussite aux examens et certifications : o Travailler la progression pédagogique en lien avec le référentiel pour la préparation des examens. o Contextualiser les actions de formation pour préparer les candidats aux examens. o Valoriser les réussites individuelles et collectives - Participer à l'amélioration[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur H/F en maintenance réparation de véhicule léger sur notre pôle de formation du Mans. Vous êtes titulaire à minima d'un Bac professionnel dans le secteur de la mécanique automobile, le BTS constituerait un réel atout. Vous justifiez d'une expérience récente minimale de 5 années en mécanique automobile dans un garage. Vous avez : - L'esprit d'équipe ; - L'esprit d'initiative et force de proposition ; - Une bonne gestion du temps et des priorités ; - Le sens du relationnel. Vous êtes : - Organisé-e et investi-e, vous aimez le contact, votre capacité à communiquer devant un groupe et à transmettre votre savoir est reconnue Dans le cadre de vos missions, en tant que Formateur/Formatrice au sein de l'équipe pédagogique, vos activités consisteront à : - Animer les séquences de formation en face à face pédagogique auprès d'un public adulte à la fois en technologie appliquée et en travaux pratiques ; - Concevoir le contenu des modules de formation en lien avec l'équipe pédagogique et les mettre à disposition[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur/trice en industrie (maintenance industrielle/conduite de ligne) sur notre pôle de Sablé sur Sarthe. Issu(e) d'une formation supérieure BAC+2 à BAC+3 dans le domaine de la conduite de systèmes et/ou de la maintenance industrielle , vous avez une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste de Technicien de Maintenance dans l'industrie et vous avez déjà expérimenté la conduite de projet. Polyvalent dans votre métier, vous avez des connaissances dans divers domaines tels que l'électricité, l'hydraulique, la pneumatique, la mécanique. Vous avez : - L'esprit d'équipe. - L'esprit d'initiative et force de proposition. - Une bonne gestion du temps et des priorités. - Le sens du relationnel. Dans le cadre de vos missions, en tant que Formateur/Formatrice au sein de l'équipe pédagogique, vous transmettez votre « savoir-faire », vos compétences techniques, pratiques et théoriques mais aussi votre « savoir être » auprès d'apprentis et d'adultes en formation continue. Vos activités consisteront à : - Animer la formation[...]

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Chef / Cheffe de service formation

Emploi

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'ESRP EPNAK de Roubaix est un établissement et service de réadaptation professionnelle s'adressant à des personnes en situation de handicap, fragiles ou en difficultés de scolarisation, d'intégration sociale et / ou professionnelle. Il assure des missions d'évaluation, d'orientation, de formation et d'accompagnement vers et dans l'emploi. Missions : directement rattaché(e) au Directeur de pôle Compétences et Inclusion Professionnelle Hauts-de-France et son adjoint, le (la) Chef (fe) de service formation pilote la gestion opérationnelle des dispositifs de formation et préparatoires. Il (Elle) anime et encadre une équipe d'une vingtaine de professionnels composée de formateurs - accompagnants et d'une coordonnatrice de formation. A ce titre, vous : - Gérez les activités RH de l'équipe : recrutements, organisation du temps de travail, congés, entretiens d'évaluation et professionnels, développement des compétences, tenue des réunions de service ; - Assurez la gestion et le développement des différents dispositifs sous diverses modalités : formations modularisées, à distance, en présentiel, hybrides, continues ou par apprentissage, accompagnées, entreprise d'entraînement[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Yffiniac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Votre agence Adecco de Guingamp (22) vous propose une formation qualifiante dans le domaine de la logistique au sein du centre de formation de la région briochine, un Titre Pro Préparateur de commandes. Cette formation aura lieu du 30 mars 2026 au 13 mai 2026.. Vous êtes attirés par l'univers de la logistique ? Cette formation est faite pour vous ! Le descriptif de la formation en quelques mots : Le Préparateur ou la préparatrice de commandes en entrepôt effectue son activité dans le but de réaliser les préparations de commandes conformes et dans les délais afin de satisfaire les demandes des clients. Voici les objectifs de la formation : Préparer, emballer et expédier les commandes à l'aide d'un chariot à conducteur porté de la catégorie 1A et à l'aide des chariots de catégories R489 catégories 1B -3 et 5 et avec le caces R485 catégorie 2. Voici les compétences visées : - Conduire en sécurité les chariots de manutention à conducteur porté de la catégorie 1A - Préparer et emballer les commandes - Charger, décharger les véhicules routiers à partir d'un quai et expédier les marchandises - Identifier, signaler et corriger les anomalies dans l'entrepôt Les + de cette formation -[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Souillac, 46, Lot, Occitanie

Le CFA Public est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Missions : Assurer l'accueil et le suivi : Assurer un suivi pédagogique individualisé des apprentis : répondre aux demandes d'informations et de conseil de l'apprenti, établir le lien entre le CFAA, l'entreprise, la famille avec l'aide de la médiatrice, orienter l'apprenti tout au long de son parcours jusqu'à la fin de son contrat (réversibilité des parcours), surveiller les épreuves d'examen dans le cadre du service, Être garant de la mise à jour du livret d'apprentissage Contribuer au respect du règlement intérieur de l'EPLE, Consigner[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Votre mission : Transmettre votre savoir-faire et votre passion pour la mécanique à un public d'adultes en formation. En tant que formateur(trice) au sein de l'AFPA, vous accompagnerez les stagiaires vers le Titre Professionnel Technicien Réparateur de Véhicules Industriels ou le CQP Mécanicien Maintenance Véhicules Utilitaires et Industriels. Vos principales activités : - Former les stagiaires aux opérations d'entretien courant, de diagnostic et de réparation de véhicules utilitaires et industriels. - Animer les séances de formation en atelier et en salle, dans le respect des règles de sécurité. - Accompagner les apprenants dans l'acquisition de compétences techniques et comportementales. - Évaluer les apprentissages tout au long du parcours et lors des examens. - Participer à la vie du centre et à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Profil recherché : - Expérience exigée : minimum 5 ans dans un atelier de concession poids lourds. - Diplôme requis : - Bac Pro Maintenance des Véhicules (option véhicules industriels) - ou Titre Professionnel Technicien Réparateur Véhicules Industriels - ou CQP Technicien Confirmé Mécanique Véhicules Utilitaires et Industriels Compétences[...]

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Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise sur Brive la Gaillarde et centre de formation à Bordeaux avec un rythme d'alternance adapté, il ne vous reste que votre CV à déposer ; une opportunité à saisir ! Côté alternance en entreprise : DANONE est présent dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens. Cette alternance se déroulera à Brive-la-Gaillarde dans le site de production de BLEDINA. Le Chef d'équipe Maintenance t'accompagnera pour t'épanouir dans tes missions : - Assurer la gestion des stocks du magasin pièces détachées via la GMAO ; - Analyser les besoins et établir les demandes de devis ; - Passer les commandes et en assurer le suivi ; - Réceptionner les commandes et garantir leur mise en stock ; - Réaliser les inventaires . LES AVANTAGES - Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, Intéressement et Participation - Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, œuvres sociales du CSE, boutique.) Côté alternance en centre de formation : A l'IFRIA, nous accueillons environ 400 apprentis/an,[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise et centre de formation sur Brive la Gaillarde, il ne vous reste que votre CV à déposer ; une opportunité à saisir ! Côté alternance en entreprise : DANONE est présent dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens. Cette alternance se déroulera à Brive-la-Gaillarde dans le site de production de BLEDINA. Le référent électromécanicien et un électromécanicien vous accompagneront pour vous épanouir dans vos missions : - 60% : Entretenir nos équipements curatifs, préventifs ; - 30% : Participer à l'amélioration continue (sécurité, qualité, performance) ; - 10% : Me former et me développer. LES AVANTAGES - Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, Intéressement et Participation - Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, œuvres sociales du CSE, boutique.) Côté alternance en centre de formation : A l'IFRIA, nous accueillons environ 400 apprentis/an, du CAP à l'ingénieur, dans divers secteurs d'activités allant de la production à la logistique, en passant par[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre AFPA de Rochefort recherche son.sa futur.e formateur.rice Conseiller.e en Insertion Professionnelle A ce titre, il/elle : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Le formateur assure une veille technique et pédagogique de[...]

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Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise incontournable dans l'univers de la biscuiterie avec une unité de production en Dordogne et des lieux de formation multiples en fonction de votre parcours (24, 33, 79, 87...) Offre de formation en apprentissage dans un CFA spécialisé dans l'industrie agroalimentaire et avec une entreprise qui a déjà identifié son besoin ! L'entreprise est fière de proposer des biscuits et pâtisserie dans un environnement familial et indépendant en pleine croissance. La démarche RSE est au coeur de toutes ses actions et l'envie d'accompagner de nouveaux talents se trouve dans son ADN. Alternance côté entreprise Rattaché au Responsable Qualité, vous participerez aux missions courantes d'un service dédié à la qualité et à la sécurité alimentaire de nos produits. Vos tâches principales seront les suivantes : - réaliser le contrôle qualité des matières premières, des emballages, des produits en cours de fabrication et des produits finis ; - participer à la gestion des réclamations consommateurs ; - vous pourrez également participer aux différentes actions d'un service qualité selon les besoins. Alternance côté IFRIA A l'IFRIA, nous accueillons environ 400 apprentis/an, du CAP à[...]

photo Assistant / Assistante qualité en industrie

Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Enseignement - Formation

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise sur Brive la Gaillarde et centre de formation à Périgueux (- d'1h de route), il ne vous reste que votre CV à déposer ; une opportunité à saisir ! Côté alternance en entreprise : DANONE est présent dans le quotidien des Français grâce à ses 26 marques de produits savoureux pour se faire plaisir tout en prenant soin de soi et des siens. Cette alternance se déroulera à Brive-la-Gaillarde dans le site de production de BLEDINA. La responsable Laboratoire t'accompagnera pour t'épanouir dans tes missions : - Développement et gestion de l'amélioration continue des laboratoires du site en vue des audits de certification ; - Participation au projet d'implémentation d e nouvelle s méthode s analytiques . LES AVANTAGES - Une grille salariale alternant attractive (en fonction de ton âge et de ton niveau d'études), une prime de transport, 13ème mois, Intéressement et Participation - Mêmes avantages applicables que les salariés (restaurant d'entreprise, œuvres sociales du CSE, boutique.) Côté alternance en centre de formation : A l'IFRIA, nous accueillons environ 400 apprentis/an, du CAP à l'ingénieur, dans divers secteurs d'activités allant de la production à la logistique,[...]

photo Conseiller / Conseillère emploi formation

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intitulé du poste : 973 - Conseiller(ère) Emploi - Domaine formation (H/F/X). Métier concerné : Conseiller en insertion professionnelle / conseillère en insertion professionnelle. Domaine d'activité : Formation. Type d'emploi : CDI. La mission consiste à concevoir et animer des parcours de formation, accompagner des personnes vers l'emploi, réaliser des diagnostics de compétences et coordonner des partenariats locaux. Activités principales : animation d'ateliers collectifs, élaboration d'outils pédagogiques, suivi des trajectoires professionnelles et évaluation des dispositifs. Le poste favorise la collaboration avec les acteurs de l'emploi et de la formation, l'innovation pédagogique et la mise en place de solutions adaptées aux besoins des publics. Environnement de travail dynamique, axé sur l'impact social et le développement des compétences, avec échanges transverses[...]

photo Formateur / Formatrice informatique

Formateur / Formatrice informatique

Emploi

Vouzeron, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS Rattaché-e au coordinateur pédagogique, le formateur ou la formatrice assure, en équipe, la formation et l'accompagnement vers l'insertion professionnelle d'adultes en situation de handicap. Il/elle collabore avec des équipes pluridisciplinaires et participe à l'élaboration ainsi qu'à la mise en œuvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP). Il/elle s'adapte aux évolutions du dispositif de formation aux niveaux pédagogique, méthodologique et technique. ACTIVITES - Animer des séances de formation destinées à des adultes en situation d'handicap - Concevoir et réaliser des séquences et supports pédagogiques adaptés aux besoins des stagiaires - Adapter les contenus de formation : modifier les contenus pour répondre aux besoins spécifiques des stagiaires et assurer la transmission des savoirs - Suivre et encadrer les stagiaires tout au long de la formation - Assurer l'accompagnement pédagogique des stagiaires : fournir un soutien personnalisé en collaboration avec l'équipe pédagogique - Participer aux groupes de travail internes : contribuer à l'amélioration continue de l'offre de formation et à l'évolution de l'institution. - Participer au suivi et à l'accompagnement[...]

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Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Neuilly-Plaisance, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vos missions et activités principales : Préparer les plans de développement des compétences - Enregistrer les demandes de formation transmises par les directions clientes, - Transmettre ces éléments saisis aux responsables formation des directions clientes pour validation. - Mettre en œuvre les plans de développement des compétences Pour chaque demande du plan : - Prendre en charge les demandes de formation effectuées par les directions clientes - Rechercher une date de session convenant au stagiaire, - Inscrire le stagiaire au stage choisi, - Envoyer la convocation au stagiaire, - Préparer l'ordre d'achat pour les formations externes puis le transmettre au contrôleur au contrôle de gestion - Suivre la présence en formation, - Assurer la réception des commandes de formation et des traitements induits - Assurer la liaison avec les prestataires de formation internes et externes, - Répondre aux questions des salariés concernant l'organisation des formations. Suivre la réalisation des plans de développement des compétences - Suivre la réalisation des plans de chacune des directions clientes, - Analyser et corriger les éventuelles erreurs de saisie relatives à la formation[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Ville-la-Grand recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité de 5 mois à compter du mois d'avril 2026. Missions : Dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, vous participerez aux missions des ressources humaines avec pour mission principale la gestion des compétences et de l'emploi. Activités : RECRUTEMENT - Mettre en œuvre la procédure de recrutement de la collectivité - Rédiger et publier les annonces - Rechercher et présélectionner les candidats - Constituer et mobiliser le vivier de candidatures internes et externes - Informer et conseiller sur les possibilités de recrutement offertes par le statut de la fonction publique territoriale et la collectivité (auprès des candidats et des responsables des services) - Participer aux entretiens de recrutement et conseiller sur le choix des candidats - Rédiger et adresser les réponses positives et négatives - Constituer le dossier d'embauche du candidat recruté FORMATION - Accompagner la collectivité et les agents en matière de formation - Traduire les besoins de formation en objectifs de formation et pédagogiques - Concevoir et/ou[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoindre le GRETA, c'est intégrer le premier réseau d'organismes publics de formation continue pour adultes. Au GRETA Haute-Saône et Nord-Franche-Comté, nous accompagnons chaque année environ 3000 stagiaires et apprenants dans la réussite de leur projet professionnel (reconversion, montée en compétences, diplôme). Votre mission Au cœur du dispositif de formation, vous êtes le pivot entre les stagiaires, les formateurs et les entreprises. Sous la responsabilité du Conseiller en Formation Professionnelle (CFP), vous assurez la gestion administrative et pédagogique des parcours de formation. Vos principales activités : Accueil et information : Orienter les publics (salariés, demandeurs d'emploi) sur l'offre de formation et les dispositifs de financement. Gestion administrative : Constitution des dossiers d'inscription, suivi des émargements, gestion des absences et édition des attestations de fin de stage. Suivi logistique : Planification des sessions, réservation des salles, préparation des supports pédagogiques et lien avec les intervenants. Suivi financier : Saisie des données sur les plateformes de gestion et préparation des dossiers de rémunération des stagiaires.[...]

photo Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi

Sarcelles, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui a pour vocation l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées depuis plus de 90 ans. LADAPT exerce ses activités au sein de 116 établissements implantés sur le territoire national. Ses 3 247 salariés ont accompagné près de 20 000 personnes en 2022. Notre mission : accompagner socialement et professionnellement nos bénéficiaires afin qu'ils acquièrent leur autonomie dans le cadre de leur projet de vie. Nos actions innovantes : Accompagnement personnalisé dans la vie sociale, parcours de soin innovants, développement de formes alternatives d'habitat, anticipation des transformations des secteurs sanitaire et médico-social, déploiement de dispositifs novateurs d'accompagnement vers l'emploi. Dans notre démarche d'accompagnement, LADAPT se bat pour « Vivre ensemble, tous différents et tous égaux ». RECRUTE Pôle Insertion et Formation recherche pour le DEA un Référent emploi accompagné / Jobcoach (H/F) en CDD temps plein (dans le cadre de remplacement d'une longue maladie) Missions : L'emploi Accompagné propose un soutien à l'emploi sur le marché du travail classique pour des personnes[...]

photo Ouvrier forestier / Ouvrière forestière

Ouvrier forestier / Ouvrière forestière

Emploi Bricolage - Jardinage

Sévérac d'Aveyron, 12, Aveyron, Occitanie

** Employeur présent au salon TAF le mercredi 11 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** L'agence de Recoules (12) recherche un futur Forestier Élagueur réseaux BT (H/F) Formez-vous en 3 mois sur chantiers réels et faîtes décoller votre carrière en élagage ! Les + de cette formation : Un parcours "sur-mesure" pour découvrir le métier d'élagueur nacelliste et décrocher un emploi. Tu apprendras à : - Élaguer à proximité des réseaux basse tension, - Réaliser des travaux de bûcheronnage et de débroussaillage - Utiliser en sécurité la nacelle, la tronçonneuse, la débroussailleuse. - Travailler en équipe sur de vrais chantiers pédagogiques Une formation tournée vers la pratique : - 75% du temps en formation sur le terrain - Un plateau technique de 5,5 hectares -Du matériel récent et dédié à la formation - Encadrement par des professionnels du métier Profil Pré-requis : - Permis B obligatoire Savoir-être : - Tu es passionné par la nature et apprécie les activités en extérieur. - Tu apprécies travailler avec des outils et nacelles récents, - Tu aimes travailler en équipe, - Tu sais respecter les règles de sécurité, - Tu es une personne rigoureuse et reconnue pour[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez en charge de : 1. Gestion du terrain Est amené à effectuer toutes les opérations d'ouverture et de fermeture du restaurant en autonomie- Remplit la feuille de contrôle journalier - Contrôle les DLC et garantit la sécurité alimentaire en appliquant scrupuleusement le PMS - Comptage de la caisse et du coffre - Réalise le briefing d'avant service ou le débriefing si le service le nécessite - Réceptionne les livraisons, les contrôle et les range. Veille à l'application des normes HACCP - Gère des cadenciers - Analyse le coût des produits et les démarques inconnues (écarts de rendements) pour initier les plans d'action et améliorer la marge brute - S'assure de la conformité de la tenue du personnel - S'assure du respect des fiches techniques, de la propreté et de la qualité visuelle des assiettes - S'assure du respect de la politique sociale du restaurant (Badgeages, Repas, Pauses.) 2. Accueil et Satisfaction de notre clientèle - Place le client au cœur de ses priorités, s'assure de la qualité du service et de l'accueil. Afin d'atteindre cet objectif, il œuvre dans les différentes zones de service ou de préparation du restaurant - Doit être exemplaire en matière de[...]

Ressources supplémentaires